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[情感宣泄] 公司因我怀孕增加了工作量,甚至还谈话希望我主动离职,我该咋办啊

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发表于 2022-3-2 09:05 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自安徽

公司因我怀孕,增加了我的工作量,然后已经跟我谈话好几次了,话里话外让我自已主动离职。还把我的双休现在搞成单休,让我周末也要来上班。且只字未提工资的事情。

 

离职暂时是不可能离职的,但是鉴于公司的操作,基本上不太可能长期做下去的。我又不想周末来上班,现在辞职的话,相当于我要家里蹲,再想找到工作估计也是生过孩子以后了。再者!我社保就断了,生育津贴就更别想了。

 

原标题:为什么现在还有这么恶心的公司

发表于 2022-3-2 09:23 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
直接跟老板说,领了生育津贴就走
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发表于 2022-3-2 09:24 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
没事,不要理他们,他们不敢开除你,你到点去,到点走,干不完就就算
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发表于 2022-3-2 09:27 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
一看就是小公司吧,大公司都是养人的,怀孕的多
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发表于 2022-3-2 09:31 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江苏
第一他们不敢开除你,第二你可以干不完,不过你得安时上班,实在不行就让医院开个证明休息几天
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发表于 2022-3-2 09:32 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
这还不简单,请病假呗,发个基本工资而已帮你交社保,等生完津贴一领公司门都不用踏,他整你,你就整他
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发表于 2022-3-2 09:57 | 显示全部楼层 | 来自江苏
12345打电话
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发表于 2022-3-2 09:58 | 显示全部楼层 | 来自江苏

这还不简单,请病假呗,发个基本工资而已帮你交社保,等生完津贴一领公司门都不用踏,他整你,你就整他
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发表于 2022-3-2 10:04 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
准时上下班打卡,工作做不完就留着明天做,加班可以不去,除非你书面申请本人签名,调岗不同意,敢扣你工资就劳动局见
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发表于 2022-3-2 10:07 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
干不完就算
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发表于 2022-3-2 10:25 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
按时上下班,完不成也无所谓,反正也不敢开了你,但是你要保证按时上下班,不要被逮到明显的迟到早退,旷工就行了
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发表于 2022-3-2 10:34 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
楼上已经给楼主出了很多主意了。
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发表于 2022-3-2 11:00 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
领导找你谈话要录音,可以作为证据
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叶祥珍 : 领导看到了
2022-3-3 09:23 来自安徽 回复
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发表于 2022-3-2 11:27 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
按时上下班,做不完就放那
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发表于 2022-3-2 12:40 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江苏
录音,举报,然后在家躺赚,
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