[其他] 该来的还是来了，大规模的文科冬天

01   从哈弗说起 《全球文科倒闭潮来了》一文引起热烈关注，阅读量已达10w+。 今年开始哈佛本科生学院在20多个系取消了30多门课程，这些“倒闭”专业大多是文科。 无独有偶，文科消亡，似乎在全世界形成了一股浪潮。 美国、英国、澳大利亚、韩国，包括中国，都在这场文科取消潮中经历着不同程度的颠簸。 看看起薪比较高的20个专业，理工科居多： 针对这股浪潮，国家政策也明显受到影响，大力扩张理工农医类专业的招生规模。 02 文科的价值在哪里？ 一个灵魂的拷问，让人无法回避： 文科的工作，理科生都能胜任，而理科生的工作，文科生根本干不了。 那么，文科的价值在哪里？ 将时间拉回到高中分科时期，我们追溯下学生们为什么要选择文科？ 原因一：理科成绩一塌糊涂，根本学不会，没办法只能去读文科。 原因二：真正的热爱文科，不喜欢理科。 原因三：家庭或家族有关系，读文科后续考公、考编等关联性强。 统计下，是哪一种原因居多呢？ 我们看看高校就业报告，文科的情况如何？ 中国智联招聘网《大学生就业力调研报告》： 2024 年普通本科院校文科专业就业率较低，历史学、哲学、社会学、心理学等专业的就业率基本都在10%以下，连法律专业的就业率也仅有12%。 03 文科冬天从何而来？ 那么，文科今天的这个局面，到底是如何产生的呢？ 第一：大量无用的文科的专业，假大空，无法带来独特的价值。 人类社会政治、经济、历史、哲学、文学、艺术等这些人文社会学科，是社会文明精神内核，不可能没有，但并不代表这些需要专门设置为一个独立的专业。 搞清楚这个逻辑关系，我们必须弄清楚什么是专业？ 专业必须存在壁垒，有复杂业务逻辑，有一定技术含量，不经过长时间系统的学习就无法掌握的领域，才能称之为专业！ 据不完全统计，大学专业大概有13个大类学科，61个大学专业，506个大学专业。 但以这个标准审视，会发现其中充斥着大量 “假 、大、 空”的所谓专业。 典型比如：工商管理、市场营销、国际贸易、行政管理、公共事业管理、电子商务、人力资源、旅游管理、历史学、物流管理等。 它们共同的特点： 1、完全没有专业壁垒，非本学科的都可以做得更好，本学科人员完全没优势。 2、好像什么都学一点，但又只有一点皮毛，什么都不精，说不出来学了什么。 3、纯理论教学，完全不联系实际，不管用人需求，不管如何实践和运用。 4、无法产生独特价值，企业完全不认同，不招，毕业就是失业，这个是最好的照妖镜。 这种假大空的专业，留着有什么用，浪费学生青春和社会资源，关闭都是迟早的事。 第二：随着科技发展，文科可替代性越来越强，生存空间越来越小。 随着近十年科技的飞速发展，计算机技术，人工智能技术，AI大模型，机器人技术的崛起，社会需求正在经历一轮深刻的变局。 如果你还没看懂，那未来淘汰的，一定就是你！ 大量重复性操作岗，低价值文员，无技术含量的岗位等都将被替代。 典型的岗位，比如一线操作工，客服，文员，行政，会计，财务，翻译，律师，教师，媒体，运营，低层次的程序员等都是受冲击的对象。 不相信就等着看，冲击会非常快速，逐步会扩大到全行业影响。 04 文科的未来 预测下未来十年内文科的未来： 第一：从高中选科到大学专业，必然会大幅度调整人才培养模式。 这一轮文科消亡的学潮，汹涌而来，必将深刻影响全球，包含中国。 可以预见的是，我国的高等教育必将大幅度调整专业和人才培养模式。 此次调整，必然涉及两大规则： 一是独立文科专业会大幅度删减，一些假大空的专业或就业率差，不吻合社会需求的专业都会逐步砍掉。 二是结合社会所需，理工专业会辅以部分文科内容，理文结合，专业培养综合性人才。 第二：理文综合性人才，将会是未来最受欢迎的主流人才。 为什么理工科就业明显好于文科？ 核心原因就是理工科能创造直接的显性价值，具备不可替代性，这是一切现象的根源。 除了极少数岗位比如销售，要求能说会道，耍耍嘴皮子，绝大部分岗位要求踏实肯干，创新，用脑子，出成果，这些都能显性证明你在企业存在的价值。 企业也不是傻子，当然花钱要用在刀刃上，不会要没价值的人。 但未来理文综合性人才将是企业和社会欢迎的人才，也会成为主流。 什么是理文综合性人才呢？ 理工生一般具有复杂逻辑的思辨能力，超强的学习能力，创新能力， 如果再辅以文科的沟通能力，表达能力，协作能力，知识的雷达图将会非常圆满，会适用绝大部分岗位需求。 第三：纯文科专业，必将萎缩到极其小众的特定领域。 企业的本质是追逐利润，看重价值的，容易替代的人和岗位必将逐步消亡。 纯文科的生存空间势必越来越小，但也会长期存在。 文科永远不会消亡，只是在社会变革中经历着的蜕变，只有求变才有未来。 未来的世界，一定是理主文辅的综合性人才的天下。