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[情感宣泄] 公司人事要我四点后到会议室谈话！最近公司不景气，是不是要辞退我？

发表于 2022-3-29 14:46 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自安徽

公司人事要我四点后到会议室谈话！最近公司不景气，上个星期已经走了俩人了，我一会要不要开个录音？会不会是要辞退我了？？

原标题：要不要带录音

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发表于 2022-3-29 14:57 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

该辞退还是辞退，按照标准赔偿即可

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发表于 2022-3-29 15:14 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

开录音，按标准赔付就行

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发表于 2022-3-29 15:31 | 显示全部楼层 | 来自安徽

开录音，问问是不是按法律规定赔偿，还要签个赔偿协议，以免后续赖账

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发表于 2022-3-29 16:10 | 显示全部楼层 | 来自安徽

开录音，辞退要赔偿的

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发表于 2022-3-29 16:28 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江苏

怎么样了

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花花裙子 : n＋1走人了，现在形势太难了

2022-3-30 09:02 来自安徽回复

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行者大爱无疆

发表于 2022-3-29 16:41 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江

期待你的后续

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发表于 2022-3-29 16:45 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

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发表于 2022-3-29 21:46 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自广东

看看你上岗之前签的合同有没有就业补偿金的条款

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发表于 2022-3-29 22:26 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

有危机感这点就很不错！

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发表于 2022-3-29 22:48 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

很大可能

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新年撞大运

发表于 2022-3-30 05:42 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

不要你了

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发表于 2022-3-30 06:05 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

金鹏？？

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发表于 2022-3-30 07:07 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

来我公司上班

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发表于 2022-3-30 09:15 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

你很棒哦

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