（律师已回复）工资是纯计件的，工厂压了三个月工资，还少了一千多，这合理吗

“不解风情 · 发表于 2022-1-12 11:28

我想问一下，在工厂上班，工资是纯计件的，没有任何的保底工资，
我们工资是压了三个月才发，十二月份的时候调整了计件单价，然后十一月份的工资就按照十二月份调整的单价去发的，比之前算出来的工资少了一千多。

还有我一月份没有去上班，也没有辞职，所以一月份的所有保险费用都是个人承担，想请问下，这些都合理吗？

原标题：我想问一下，在工厂上班，工资是纯计件的，没有任何的

苏滁律师阿容 · 发表于 2022-1-12 18:14

您好，像您这种情况可以申请劳动仲裁，若符合条件可以申请法律援助。详情可咨询 15385083315。

赵吧啦 · 发表于 2022-1-12 11:36

保留好证据劳动仲裁

青梅等竹马 · 发表于 2022-1-12 13:15

不合理

明月似清风 · 发表于 2022-1-12 14:21

不合理，

wyq2011 · 发表于 2022-1-12 15:25

申请仲裁

暧昧№ · 发表于 2022-1-12 15:37

哪里的？我知道有的厂什么纯计件，纯计时这种制度是最不划算的

红尘有你 · 发表于 2022-1-12 15:46

跟我一样，点I

轻月望月 · 发表于 2022-1-12 16:21

不合理

高山润泽 · 发表于 2022-1-13 06:21

劳动仲裁

缘“莫忘初心” · 发表于 2022-1-13 06:40

肯定不合理喽

小天天w · 发表于 2022-1-13 06:43

不清楚

开皮卡的小子 · 发表于 2022-1-13 06:50

不合理的

9690 · 发表于 2022-1-13 07:16

告他丫的，劳动仲裁委员会肯定能赢，滁州普通工作随便找，还压三个月，还扣钱，什么年代了还受这份窝囊气！

Log · 发表于 2022-1-13 07:32

要有证据

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