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楼主: fjjvfjk

[免费咨询] (律师已回复)在苏滁产业园某公司上班,公司说干满3个月交社保,想离职,怎么维权

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发表于 2021-12-16 10:04 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
只要上班企业就必须交保险,到五中哪里可以劳动仲裁
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发表于 2021-12-16 15:27 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
我们公司入职就办理五险一金。没有套路。找工作可与我联系
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发表于 2021-12-16 16:34 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
好吃来 发表于 2021-12-16 15:27
我们公司入职就办理五险一金。没有套路。找工作可与我联系

你们厂里是干什么的?
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发表于 2021-12-16 18:18 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

我知道
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发表于 2021-12-16 19:07 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
这个就是现实
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发表于 2021-12-16 19:53 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
恭喜获得双倍薪资
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发表于 2021-12-16 23:20 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
好吃来 发表于 2021-12-16 15:27
我们公司入职就办理五险一金。没有套路。找工作可与我联系

干嘛的
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发表于 2021-12-18 11:44 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
滁州大润发对面劳动仲裁
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发表于 2021-12-19 06:48 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
我这厂也是,说是去了就交,10月份去的12月才给交的
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发表于 2021-12-20 09:38 | 显示全部楼层 | 来自安徽
根据法律规定,没有干满3个月才给交社保一说,企业应该从员工入职开始就为员工缴纳社保,无论员工是试用期还是正式入职,你可以去劳动检查大队反映或申请劳动仲裁要求企业为你补交社保。
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 楼主| 发表于 2021-12-20 16:41 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
苏滁律师阿容 发表于 2021-12-20 09:38
根据法律规定,没有干满3个月才给交社保一说,企业应该从员工入职开始就为员工缴纳社保,无论员工是试用期 ...

谢谢亲
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 楼主| 发表于 2021-12-20 16:42 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽

当火车票客服的
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