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楼主: 圈个圈

员工拒绝加班被判赔1.8万!法院判决:遇到紧急任务不能拒绝加班!

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 楼主| 发表于 2020-5-1 10:09 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
ly782155 发表于 2020-5-1 10:01
涉及国家安全和公共利益的需要加班的是必须的加班,是没有时间限制的!比如抢险救灾,抢修,紧急救援等等 ...

法官是这么解释的,不存在误读。能公布的典型案例,在区域范围是起示范和参照作用的
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 楼主| 发表于 2020-5-1 10:14 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
淘涛数码通信 发表于 2020-5-1 10:11
只是一审,说不定就累被2审改判了,2审判决也有被高院改判的,高院判决也有被高检抗诉改判的

有上诉才有二审,这个一审以后判决已经执行了 。一般民事案件检方不会介入不存在抗辩
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 楼主| 发表于 2020-5-1 16:11 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
淘涛数码通信 发表于 2020-5-1 10:18
想多了,一审法官说了不算,得看2审,在审,

就算上诉最后赢了又怎么样,付出的成本比赔偿金还高。
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发表于 2020-5-1 17:53 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
奇葩法官奇葩事,第一次听说,开眼了!
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 楼主| 发表于 2020-5-1 19:03 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
雷锋的兄弟雷管 发表于 2020-5-1 17:53
奇葩法官奇葩事,第一次听说,开眼了!

和南京扶老人案件的法官哪个更奇葩
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发表于 2020-5-1 20:58 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自海南
老板也是够执着的,宁愿损失十几万也不愿意先给点加班费安抚一下。
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 楼主| 发表于 2020-5-1 22:13 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
万家微装 发表于 2020-5-1 20:58
老板也是够执着的,宁愿损失十几万也不愿意先给点加班费安抚一下。

企业领导强势惯了,忘了员工合同即将到期  自以为还能拿捏住呢
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发表于 2020-5-1 22:47 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
圈个圈 发表于 2020-5-1 19:03
和南京扶老人案件的法官哪个更奇葩

和南京法官一个席子一个地!以后打工都有可能赔个倾家荡产了,公司老板发家致富新项目!
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发表于 2020-5-2 01:01 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
就看到判赔1.8万了 都没看到公司损失了12万吗
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发表于 2020-5-2 10:46 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
淘涛数码通信 发表于 2020-4-30 21:56
只是一审,坐等2审,再审,检察院抗诉

民事诉讼,关检察院毛事?自己上诉!
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发表于 2020-5-2 11:46 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
这几个员工责任心不强。
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头像被屏蔽
发表于 2020-5-2 21:14 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
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 楼主| 发表于 2020-5-2 21:26 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
可能是个假微信 发表于 2020-5-2 11:46
这几个员工责任心不强。

员工合同即将到期,企业明确不愿续签又不招人接替还要求加班,你要工人做到什么程度才算有责任心呢?
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 楼主| 发表于 2020-5-2 21:27 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
南谯小能干 发表于 2020-5-2 01:01
就看到判赔1.8万了 都没看到公司损失了12万吗

员工合同到期,企业不愿续签又不招人接替 损失12万很委屈么?
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发表于 2020-5-2 22:04 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
圈个圈 发表于 2020-5-2 21:27
员工合同到期,企业不愿续签又不招人接替 损失12万很委屈么?

合同还没到期,就逼迫公司续签合同 公司不愿意续签合同,很大原因是这几个工人平时责任心就不行 哪个老板不是风里雨里爬起来的?还能怕员工逼迫
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