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[免费咨询] 请问计件工资厂里没活放假没工资合法吗?

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发表于 2025-6-6 09:00 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自安徽

计件工资厂里没活放假没工资合法吗

发表于 2025-6-6 16:35 来自手机 | 显示全部楼层 | IP未知
合法也好,不合法也好,谁又能为你主持公道呢?你真以为劳动法是保护我们老百姓的吗?那个制定出来就给我们老百姓看的,实际上是保护资本家的,
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2025-6-8 08:13 来自安徽 回复
观滁城!!! : 你是一点不懂,其它赔偿是不好要,但是最低工资标准强制要求的,一告一个准
2025-6-8 09:48 归属地未知 回复
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发表于 2025-6-7 19:20 来自手机 | 显示全部楼层 | IP未知
正常吧,同感,别以为自己是谁,不干请离职。做牛马的别想太多!
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观滁城!!! : 真不干了离职还真得给工资,不讲多少,最低工资标准要给
2025-6-8 09:46 归属地未知 回复
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发表于 2025-6-7 22:39 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
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发表于 2025-6-7 11:34 来自手机 | 显示全部楼层 | IP未知
要看合同里是如何规定的。
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观滁城!!! : 合同有屁用,你不想干了去找,必须给你滁州最低标准的工资好像还有其它的加在一起大概2000左右
2025-6-8 09:45 归属地未知 回复
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发表于 2025-6-6 09:45 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
正常情况
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发表于 2025-6-6 10:03 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
重新找个工作吧。劳动法对本土的私营企业约束力很小几乎没有。
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观滁城!!! : 但是最低工资标准是强制要求,不想干了,到发工资的时候不给,直接打电话投诉就可以了。
2025-6-8 09:53 归属地未知 回复
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发表于 2025-6-6 12:20 来自手机 | 显示全部楼层 | IP未知
不合法。。。基本的最低工资标准还是有的。。
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