（律师已回复）入厂工作四个月，体检查出肺合量不够，不适合粉尘作业被辞退，有补偿吗

1815504567 · 发表于 2022-1-21 15:52

我入厂四个月，体检查出肺合量不够，不适合粉尘作业被辞退。入厂体检没要求查肺合量，我也是被公司承诺高薪被挖过来的。
目前属于大龄，出来不好找到满意的工作。请问一下律师，我可以获得一些什么赔偿？谢谢

原标题：我入厂四个月，体检查出肺合量不够，不适合粉尘作业被

苏滁律师阿正 · 发表于 2022-1-21 17:17

根据《职业病防治法》第三十五条规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。用人单位对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置。据此，用人单位辞退您缺少法律依据。建议协商解决，协商不成向劳动监察部门投诉。

青梅等竹马 · 发表于 2022-1-22 01:28

肺合量是个嘛玩意？

451000013 · 发表于 2022-1-21 16:07

工作4个月已经是默认为正式合同工了，你可以起诉的。如果你有入职前的体检为没此问题的话，可以起诉要的更多，具体可以咨询专业律师

msli_110 · 发表于 2022-1-21 16:54

n加一赔偿走人

梦殇/@ · 发表于 2022-1-21 18:19

n+1,赔偿走人

高三哥 · 发表于 2022-1-21 19:54

要补偿吧

xj非我莫属 · 发表于 2022-1-21 21:44

有合同就有

黄瓜脸青青 · 发表于 2022-1-21 22:01

去劳动局告他

时间去哪了 · 发表于 2022-1-21 22:55

要求公司职业病赔偿。

郎来了 · 发表于 2022-1-22 07:50

有合同就有

牛牛321 · 发表于 2022-1-22 08:24

可以的吧

一不留神的注意 · 发表于 2022-1-22 08:59

肺活量吧？可以咨询一下律师。

夜卧高岗 · 发表于 2022-1-22 09:49

应该不可吧！！！

新生代 · 发表于 2022-1-22 11:27

没有事，多看看法律相关知识

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